Theo phản ánh của một số nạn nhân, kẻ gian đã sử dụng các địa chỉ thư điện tử có đuôi hrloreal.com hoặc các email cá nhân không rõ nguồn gốc để gửi thông báo phỏng vấn, đề nghị người tìm việc đóng khoản phí gọi là “phí xử lý hồ sơ” hoặc “phí bảo đảm”.

Đáng chú ý, nội dung thư thường dẫn người nhận đến địa chỉ văn phòng hợp pháp của L’Oréal Việt Nam tại TP Hồ Chí Minh, tạo cảm giác chính thống nhằm làm tăng độ tin cậy. Một số email còn đính kèm văn bản giả mạo có sử dụng biểu trưng thương hiệu L’Oréal.

Công ty TNHH L’Oréal Việt Nam khẳng định không thu bất kỳ khoản phí nào trong toàn bộ quy trình tuyển dụng. Mọi thông báo chính thức đều được gửi từ địa chỉ email có đuôi @loreal.com. Công ty không sử dụng các địa chỉ thư điện tử cá nhân hay không rõ nguồn gốc để liên hệ với ứng viên.

Gia tăng cảnh báo lừa đảo tuyển dụng

L’Oréal Việt Nam cho biết đã nhận được nhiều phản hồi từ người tìm việc về việc bị lừa đảo thông qua các tin tuyển dụng giả mạo được quảng cáo trên các nền tảng việc làm và mạng xã hội tại Việt Nam. Không chỉ dừng lại ở việc yêu cầu nộp tiền, các đối tượng còn đề nghị người tìm việc cung cấp các giấy tờ cá nhân như căn cước công dân, số tài khoản ngân hàng, hình ảnh cá nhân… tiềm ẩn nguy cơ mất an toàn thông tin.

Trong bối cảnh công nghệ số phát triển nhanh, các hình thức lừa đảo cũng ngày càng tinh vi hơn, đặc biệt trong lĩnh vực tuyển dụng trực tuyến. Việc giả mạo thương hiệu của các tập đoàn đa quốc gia như L’Oréal không chỉ ảnh hưởng đến uy tín doanh nghiệp mà còn tác động tiêu cực đến tâm lý của người lao động.

Khuyến nghị thận trọng và xác minh thông tin

L’Oréal Việt Nam khuyến nghị người lao động khi tiếp cận thông tin tuyển dụng cần kiểm tra cẩn trọng các kênh liên lạc, xác minh nguồn phát thông tin. Doanh nghiệp này hiện chỉ đăng tải tin tuyển dụng qua trang web chính thức tại địa chỉ www.loreal.com và trang LinkedIn đã được xác minh.

Đối với những thông tin có dấu hiệu nghi vấn như yêu cầu đóng phí, liên hệ qua email không chính thống hoặc yêu cầu cung cấp thông tin nhạy cảm, người tìm việc cần chủ động ngưng tương tác và báo cáo đến các cơ quan chức năng có thẩm quyền.